Многие люди в какой-то момент начинают чувствовать неудовлетворенность своей жизнью. Помимо семейных проблем, наиболее частой причиной неудовлетворенности является нелюбимая работа. Смена профессии — это всегда большой стресс для человека, шаг в неизвестность и риск неудачи. Попробуем разобраться, как освоить новую специальность после тридцати-сорока.

Когда стоит сменить сферу деятельности

Опера

В жизни человека психологи выделяют несколько периодов, которые характеризуются разными проявлениями. Среди них — поиск себя в профессии и осознание важности своего дела. Родители часто начинают делать карьеру для юношей и девушек, которые решают учиться в колледже независимо от мнения своего ребенка; Часто находят «горячую» работу. Однако уже в 30-32 года наступает первый кризис, а спустя десятилетие — второй, когда человек начинает сомневаться в выбранной профессии.

Как понять, что пришло время не ошибиться и не сделать опрометчивый шаг?

В конце концов, часто это может быть просто физическая и умственная усталость, медленное продвижение по службе и небольшой заработок, но вы любите свою работу. Эти проблемы могут быть решены менее радикальными способами: повышение квалификации, дополнительные отпуска, поиск новой работы в той же сфере деятельности, диалог с менеджментом о повышении заработной платы.

Чтобы убедиться, что их чувства верны, специалисты рекомендуют ответить на несколько ключевых вопросов:

  • Становится ли поход на работу настоящей проблемой и постоянно ли вы смотрите на часы, ожидая окончания рабочего времени?
  • Вы хорошо знаете свою специальность, но нет возможностей для профессионального роста?
  • это твоя первая работа после окончания учебы?
  • На ваш выбор сферы деятельности сильно повлияли родственники?
  • Вам плохо даже по выходным, когда вы думаете о работе?
  • Вы чувствуете, что все еще можете расти, но никого это не волнует?
  • Вы всегда мечтали заняться чем-нибудь другим?
  • Чувствуешь себя чужим в команде даже из-за разницы в возрасте?
  • Занятость на работе мешает вашей личной жизни, разве вы не можете уделять достаточно внимания детям, семье, хобби?
  • Снижается ли отрасль, в которой вы работаете, что напрямую влияет на ваш доход?

Если вы ответили «да» хотя бы на половину вопросов, то вам стоит задуматься о том, как изменить свою профессию, добившись положительного результата в финансовом и моральном аспектах.

Смена профессии в 30 лет

Поговорим о том, как сменить профессию в 30 лет. Если потребность в модификации назрела, этот возраст наиболее подходит для такой ступени. С одной стороны, вы еще молоды, перспективны и полны сил, с другой — у вас уже есть достаточный жизненный опыт и навыки работы.

важно точно определить, чем вы хотите заниматься в жизни, чтобы через пару лет вы больше не искали, где бы применить свои навыки. Многие люди, которые меняют работу по принципу «просто чтобы что-то изменить», затем горько сожалеют о своем поступке. Лучше всего прислушаться к мнению опытных профессионалов. Ознакомьтесь с полезными советами специалистов по трудоустройству.

  • Проанализируйте причины своего решения. Здесь подойдет старый метод: берем лист бумаги, делим его на две половинки и записываем плюсы и минусы текущего рабочего места, затем делаем то же самое для профессии, которую хотите освоить. Часто выбор делается в состоянии крайней усталости (после выполнения ответственного задания, сдачи квартального отчета, неудачной сделки в последний момент), поэтому рекомендуется сделать перерыв на одну-две недели, и тогда примите решение с хладнокровием.
  • Оцените глубину изменения. Некоторые из них кардинально меняют направление бизнеса, безвозвратно покидая компанию. Это самый сложный путь, требующий от человека полной внутренней перестройки. Другой, более приемлемый вариант — разработка новых функций в вашей организации. Например, он работал в торговой компании кадровым специалистом, но затем решил перейти на должность менеджера по продажам. Работа совершенно разная, но между людьми, которые давно знакомы.
  • Изучите рынок труда. Имея определенные желания, узнайте как можно больше о своей сфере интересов и поймите, стоит ли на ней останавливаться. Сколько работников в нем востребовано, высока ли конкуренция, сколько можно заработать, где получить необходимые знания — ответы на эти вопросы достаточно просто найти в Интернете или в общении с представителями потенциальной новой специальности. Ведь можно ошибиться и перейти с должности школьного учителя географии на полицейского с таким же доходом, но с массой дополнительных проблем в виде ненормированного рабочего дня, ночных смен и произвола командиров.
  • Определите, где вы будете изучать профессию. Об этом тоже нужно позаботиться заранее. Если требуется второе высшее образование, поступайте на заочное отделение вуза. Если нет необходимости, запишитесь на курсы в учебном центре или бизнес-школе. Их можно принять лично или в Интернете; также помогут практические семинары с опытными преподавателями. Если занятия проходят по выходным или по вечерам, их можно совмещать с текущей работой. Это не только даст необходимые навыки, но и позволит еще раз убедиться в правильности своего решения.
  • Подготовьтесь финансово. Вы должны понимать, что смена профессии в 30 лет — дело непростое и дорогое. У многих уже есть семьи и дети, кредиты и родители, которым нужна помощь. Начиная с нуля на новом месте, вы гарантированно потеряете деньги вначале. Новичкам всегда платят мало, и им, возможно, придется пройти несколько месяцев стажировки за десять центов. И обучение тоже должно быть платным. Поэтому специалисты советуют заранее подумать о финансовой «подушке безопасности» и отложить часть зарплаты на будущее. Как правило, этого должно хватить на год, пока вы не почувствуете себя комфортно на новом месте. Даже небольшой дополнительный заработок в свободное время вам не повредит.
  • Будьте готовы к неудобствам вначале. Когда мы выбираем новую профессию, мы должны понимать, что нам придется чем-то пожертвовать. Чтобы «вписаться» в новый коллектив, нужно работать усерднее, а может и дольше коллег, чтобы не отказываться от дополнительных задач и командировок, сверхурочных. Поэтому на время придется забыть о рыбалке с друзьями и посидеть в кафе с друзьями за бокалом вина. После фазы тренировок жизнь вернется на круги своя и будет что рассказать товарищам по команде.

Размышляя о смене профессии в 30 лет, не забывайте одну важную вещь. Необходимо не только выбрать подходящую работу, но и получать от нее удовольствие. Если вы завидуете самым успешным сотрудникам, занимаетесь самобичеванием, то все пойдет по кругу, будет накапливаться недовольство и через пару лет вы снова начнете смотреть «вбок».

https://youtube.com/watch?v=1Ldnx-1OxEg

Поиск новой работы после 40 лет

Сменить профессию в 40 лет намного сложнее, чем в 30. И даже если возраст после сорока в наше время — это вовсе не приговор, как это было несколько десятилетий назад, трудности возникнут. Если посмотреть на требования, которые работодатели выставляют на профильных сайтах, создается впечатление, что в 45 (а тем более в 50) найти работу просто невозможно — всем нужны молодые, энергичные, здоровые и красивые люди.

На самом деле это не так. Есть такие профессии, как администратор, кондитер, повар, бизнесмен, кузнец и другие, в которых главное — опыт и навыки. Кстати, работодатели часто готовы нанимать женщин старше сорока, потому что их дети уже выросли и проблем с бесконечным отпуском по болезни не возникнет. Главное — найти такую ​​работу. Чаще всего здесь помогает молва и рекомендации, в объявлениях о таких требованиях обычно не пишут.

Женщине

Психологи отмечают, что женщине легче, чем мужчине, сменить профессию после 40 лет. Основные причины этого — гибкая женская психика, а также способность адаптироваться к новым условиям и быстро налаживать контакты с коллегами и руководителями. Кроме того, слабый пол отличается высокой ответственностью, трудолюбием, усидчивостью и терпением, что позволяет логично выполнять любую возложенную на них задачу. Если женщина замужем, то при смене работы она может рассчитывать на финансовую и моральную поддержку супруга.

Мужчине

У мужчин ситуация сложнее. Несмотря на то, что сорокалетие — это расцвет их умений и способностей, представители сильного пола находятся в плену принятых в обществе стереотипов. Они главы семей, обязаны приносить в дом деньги, и вопросы самореализации уходят на второй план. Для женщин ситуация прямо противоположная: они готовы терять деньги, чтобы заниматься любимым делом.

мужчине, особенно отцу семейства, очень сложно сменить профессию с потерей дохода или социального статуса. Это может повлиять на отношение к нему друзей и даже родственников. Когда работаешь в органах власти, друзьям нет отбоя, а перевели в таксисты — их унесло ветром. С такой ситуацией сложно согласиться, но, с другой стороны, это хорошее доказательство истинных причин, по которым люди с вами дружат.

Советы специалистов

Несколько советов от рекрутеров, как сменить работу в 40 лет.

Опыт как конкурентное преимущество

Главное достоинство людей после сорока — это опыт (жизнь и работа) и практические навыки. Этот козырь нужно использовать на полную катушку. Многие качества универсальны и ценятся в любой сфере деятельности. Например, организационные навыки и коммуникативные навыки, опыт презентации продуктов и публичных выступлений, умение быстро осваивать новый материал и управлять проектами. Не стесняйтесь писать все это в своем резюме, потому что если вы сосредоточитесь в этом документе только на вехах своей профессиональной деятельности, то у вас будет мало шансов убедить работодателя.

Тщательная подготовка к интервью

Тщательно готовьтесь к собеседованию, обдумывая ответы на самые частые вопросы. Допустим, вам нужно рассказать о причинах, побудивших вас бросить предыдущую работу. Желательно при этом не слишком много фантазировать, так как отдел кадров может делать запросы и получать от коллег совершенно разную информацию. Также важно четко сформулировать свои пожелания относительно должностных обязанностей, уровня заработной платы и социальных гарантий. Если не выразить это, принимающая сторона «по умолчанию» поставит все это на знак минимума.

Рекомендательные письма

Если у вас есть возможность получить положительные отзывы (желательно в письменной форме) от вашего предыдущего работодателя или уважаемых людей, не упускайте это из виду. На новом месте вас могут забрать раньше, чтобы потом у вас был доступ к деловым контактам с этими необходимыми людьми.

Новые связи

Постарайтесь создать как можно более широкую сеть контактов в новом бизнесе. Посещайте все мероприятия (семинары, конференции, вебинары, специализированные группы в социальных сетях), не бойтесь спрашивать совета у опытных сотрудников. Это покажет вам человека, который стремится к постоянному развитию, и поможет быстро занять достойное место в компании.

Собственное «Я»

Не позволяйте чужому мнению мешать вашим мечтам. Часто человека останавливают с точки зрения родителей, детей, супруга или друзей, которые борются за стабильность, помнят о «синицах в руках» и так далее. Не забывайте, что это ваша жизнь, и решать, как ею распорядиться, можете только вы, и никто другой. Возможно, уступая давлению окружающей среды, вы горько пожалеете об упущенных возможностях.

I’ll be back?..

Не сжигайте мосты. Даже если вы совсем вымотались на старой работе, не стоит уходить со скандалом, громко хлопнув дверью. Лучше всего заранее известить начальство о намерении уволиться, чтобы можно было найти замену, посоветоваться с заменой и передать ему все дела, по-дружески поприветствовать коллег. Этот гражданский отъезд даст вам хороший шанс вернуться, если что-то пойдет не так в вашем новом месте.

К любым изменениям в жизни нужно подходить с оптимизмом и уверенностью в себе. Если вы решили начать новую карьеру и полностью реализовать свой потенциал, не бойтесь столкнуться с трудностями. Люди, сменившие профессию, часто чувствуют себя заново рожденными, а некоторые настолько увлекаются, что меняют работу почти каждый год. Автор: Алексей Кузнецов