Опыт работы в крупной международной компании — ценный актив для специалиста любого стажа, но особенно важен для вчерашнего выпускника. Стажировка в Deloitte — это возможность начать карьеру на этапе обучения в университете. Ежегодно в крупных городах России компания проводит набор на зимнюю и летнюю стажировки, что дает студентам не только ценный практический опыт, но и возможность устроиться на работу в компанию.

О компании

Deloitte — транснациональная корпорация, в состав которой входят диверсифицированные компании со штаб-квартирами в 150 странах, предоставляющие консалтинговые и аудиторские услуги под общим брендом и с таким же высоким качеством. В «большой четверке» Deloitte — крупнейшая компания по количеству сотрудников.

Основные направления деятельности:

  • аудит;
  • оценка рисков;
  • финансовые вопросы;
  • налоговые и юридические консультации.

История компании Deloitte восходит к 1845 году. Первый офис компании был открыт на территории Российской Федерации в 1990 году. В компании Deloitte работает более 2000 российских сотрудников, работающих в семи городах:

  • Летать;
  • Санкт-Пьетробурго;
  • Уфа;
  • Екатеринбург;
  • Новосибирск;
  • Южно-Сахалинск;
  • Владивосток.

В 2015 году Deloitte была названа одной из 100 лучших компаний мира в рейтинге Fortune.

Стажировка в Deloitte

Компания регулярно организует целый ряд мероприятий для новичков в сфере консалтинга: стажировки, лекции, курсы повышения квалификации, дни открытых дверей и конкурсы проектов. Все эти мероприятия чаще всего проходят в Москве, Санкт-Петербурге и Новосибирске, но не остались без внимания и другие города присутствия Deloitte и региональные центры. Календарь событий опубликован на официальном сайте компании в разделе «Карьера».

У Deloitte есть программы постоянной стажировки для студентов 3-5 курсов в вузах Москвы по четырем направлениям:

  • управление рисками;
  • налогообложение и право;
  • консалтинг;
  • аудит.

Актуальный список студенческих стажировок в Deloitte можно найти на сайте www2.deloitte.com. Всем платят, компания гарантирует либо стипендию, либо зарплату. Программы предполагают разные виды занятости. Некоторые из них гибкие, в то время как другим требуется восьмичасовой полный рабочий день в офисе. Стажировки длятся от двух до пяти месяцев и проходят в разное время года.

Зимнюю программу стажировки в отделе аудита можно считать стажировкой в ​​Deloitte.

Работа в Deloitte часто предлагается после стажировки в консалтинговом или аудиторском отделах.

Требования к кандидатам

Компания предъявляет одинаковые требования к своим стажерам по всем направлениям:

  • незаконченное или законченное высшее специальное образование;
  • хорошие базовые знания в области управления строительством;
  • английский язык не ниже среднего;
  • компьютерная грамотность.

Неофициально: потребуется экстраординарное выступление на грани самопожертвования. Непрерывная обработка данных в Deloitte считается политикой, не предусматривающей денежной компенсации.

Как попасть на стажировку в Deloitte

Процедура отбора студентов на разные программы отличается. Для прохождения стажировки в консалтинговой или налоговой службе необходимо:

  • Подайте заявку на официальном сайте со страницы стажировки.
  • Посетите презентацию в офисе, во время которой можно будет уточнить условия и цели стажировки.
  • Во время презентации примите участие в отборочных испытаниях на стажировку в Deloitte.
  • Пройдите собеседование с руководителями отделов.

    • Потенциальные стажеры-аудиторы подбираются по-разному:

  • Заявление и подача резюме.
  • Групповое тестирование в офисе на компьютерах компании. Мини-экзамен длится 2 часа. Проверьте свои знания в области бухгалтерского учета, математики, английского языка и уровень логического мышления.
  • Интервью с кадровой компанией.
  • Интервью с сотрудниками отдела.

    • Тесты предлагаются в тех же типах, что и презентация в офисе для будущих стажеров из других отделов.

    Тестирование

    Все тесты для Deloitte разрабатываются SHL. С помощью домашних заданий определяется уровень не только профессиональных знаний по направлению следующей стажировки, но и английского языка. Для проверки типа мышления и интеллектуальных способностей используются числовые, словесные и логические тесты.

    Знание профессии обязательно должно охватывать информацию, касающуюся специфики российского и международного рынка. Знание английского языка проверяется с помощью анкет уровня TOEFL не ниже Upper-Intermediate.

    Отдел аудита

    Кандидаты на стажировку проходят двухчасовой компьютерный тест, который включает:

    • логические, словесные, числовые и психологические тесты;
    • анкета для выявления стиля поведения на работе;
    • задания по теоретическому и практическому учету операций;
    • тест по английскому языку.

    Департамент налогов

    Сделайте свой выбор в два этапа, которые называются в разные дни:

    • 4 теста — числовой, словесный, логический + английский;
    • 2 теста — профессиональный и психологический.

    Во второй тур приглашаются только те, кто справился с заданиями первого.

    Профессиональные тестовые предложения:

    • 20 вопросов по корпоративным налогам;
    • общие налоговые вопросы — расчет для экспорта; виды контроля; размер штрафов за неуплату; Удержание НДС и так далее;
    • за 30 минут напишите сочинение о налоговых ошибках компаний или о своей мечте (это ориентир, темы могут быть разные).

    Отдел консалтинга

    Выберите стажеров, стремящихся преодолеть:

    • числовые, словесные, логические тесты;
    • подтверждение знания английского языка;
    • профессиональные доказательства для бухгалтерского учета и аудита.

    В заключение вам нужно будет написать эссе на английском о себе о целях работы в Deloitte.

    Бренд-амбассадор «Делойта»

    Но есть способ пройти стажировку в Deloitte без предварительного отбора. Эта возможность предлагается студентам, которые работают в компании в качестве послов бренда.

    Что это за позиция? Активный, общительный и желательно автономный студент второго-третьего курса занимается информационной поддержкой Deloitte в своем вузе и помогает организовывать на ее основе различные мероприятия. Компания предоставляет Послу:

    • стипендия;
    • бесплатный доступ к образовательным ресурсам компании: обучающие курсы, мастер-классы, конференции;
    • возможность прохождения стажировки в Deloitte без диплома и предварительного отбора.

    На вакансию открыты студенты московских вузов:

  • Финансовый университет при Правительстве РФ.
  • HSE.
  • ЛУКСИ им. Плеханов.
  • МГИМО.
  • Московский Государственный Университет.
  • РУДА.
  • МТУ им. Баумана.
  • ГУ.
  • МФТИ.

    • Желающие представлять Deloitte в своем университете могут отправить резюме с официального сайта компании.

    Практика в Deloitte

    Студенты профильных специальностей могут пройти производственную практику в компании. Для этого вам понадобятся:

    • отправить свое резюме с мотивационным письмом в отдел кадров «Делойт»;
    • получить согласие руководства компетентного ведомства;
    • преодолеть конкурсный отбор;
    • получить разрешение в офисе директора.

    Все стажировки в Deloitte аналогичны стажировкам студентов.

    Пример отчета о стажировке в Deloitte.

    Отзывы о стажировке

    Студенты, которым удалось на время присоединиться к компании, рады, что задачи стажировки в Deloitte ориентированы на практику и их выполнение действительно учит специфике будущей профессии. Сотрудники часто жалуются на переутомление и ненормированный рабочий день, а стажеры не замечают этих проблем.

    Отзыв о стажировке в Deloitte

    Отбор стажеров в Deloitte, а также опытных кандидатов, довольно сложен и проходит долгий путь во всем. В первую очередь потому, что компания впоследствии предлагает большинству своих стажеров остаться на работе по той простой причине, что испытывает постоянную нехватку кадров из-за высокой текучести кадров: многие сотрудники не выдерживают вечных перегрузок. Так что стажировка в Deloitte — это не только ценный опыт, но и возможность начать карьеру в «большой четверке» в качестве студента.